Vad ligger bakom sammanslagningen?

– Vi skapar ett konsult- och rekryteringsbolag för specialister och chefer med 1 600 konsulter, varav 850 jobbar med it. Resterande är ekonomer, civilingenjörer och konsulter som arbetar med marknad och försäljning.

Ni vill växa med 500 personer det närmaste året. Hur många ska till er it-verksamhet?

– Vi vill ha in 250–300 konsulter. Vi hoppas locka till oss kompetens genom att vi har de flesta stora kunderna och många attraktiva projekt.

– Experis kan också erbjuda en global karriär. Som konsult hos oss kan man både hitta en internationell arbetsgivare och jobba utomlands.

Vilken typ av kompetens söker ni?

– Främst olika specialister. Vi söker systemutvecklare, framför allt inom Java och Dotnet, och även personer inom test, systemarkitekter och affärsanalytiker inom it.

Nyutexaminerade då?

– Vi söker akademiker, i första hand civilingenjörer inom elektronik och fordonsteknik.

Hur skulle du beskriva löneläget hos er?

– Vi har samma lönenivåer som andra stora konsultbolag. Om man tittar framåt tror jag lönerna ligger still eller går upp.